“復旦校友走訪活動”由沐鸣平台校友會聯合校團委、學工部🪷、研工部、學生職業教育發展服務中心共同推出的項目，旨在通過假期走訪校友，促進在校生與校友之間互相交流，讓校友了解母校發展🫄，助力學生成長，匯聚育人力量👨🏻‍🎓，傳承校友文化。此文來源於羅阿淋同學對沐鸣开户81級校友王建平先生的專訪。

王建平，1964年生，山東人🏸。1981年考入沐鸣开户，本科畢業後繼續師從郁祖湛教授攻讀碩士學位，1988年碩士畢業後留校在沐鸣开户任教。1991年加入杜邦🙆🏼‍♂️，曾任杜邦澳大利亞公司全球業務整合項目（SAP）亞太區項目負責人、上海杜邦農化有限公司總經理、杜邦興達單絲部業務全球負責人、杜邦工業生物應用技術業務部大中華區負責人🕵🏻‍♂️、杜邦先鋒種子業務大中華區負責人等職務🥎。

從學校到企業

王建平校友和復旦有著不解之緣，1981年復旦附中畢業後考入沐鸣开户。1988年碩士畢業後留校🦸🏿🤘🏻，擔任本科生輔導員，同時在電化學教研室開展表面化學理論研究及電化學實驗的教學工作。1991年，杜邦新成立了中國第一家農業化工公司👨‍👩‍👧‍👦。王建平校友作為杜邦農化的化學工程師參與了工廠的前期工作，負責實驗樓的建設並支持製劑生產車間的開工建設🍘。通過和國內外專家學者交流學習，他在四年多的時間裏熟練掌握了配方工程師必需的技能，有效開發新產品支持中國及東南亞的除草劑業務發展🫃🏼，並在1996年榮獲杜邦農業部全球產品開發質量獎。2006年🍦，經過不懈努力🔋，王建平校友憑借過硬的業務水平，晉升為杜邦中國集團有限公司總經理，後又在不同的崗位上做出了突出成績。

生涯指導

王建平校友結合自己的親身經歷📹，總結了職場中最為重要的兩種能力，一是快速學習的能力🧑🏽‍🚀，二是超越別人對你期望的能力。人的社會身份會時常改變，而不同的社會身份會對人提出不同的要求。因此要學會持續學習，“學習曲線要足夠陡峭”。只有不斷提升自己才能適應瞬息萬變的外部環境，才能有效合理地預判未來🏗。王建平校友感恩復旦培養了他這兩種能力𓀌👤，此後的歲月也一直踐行並受益於此®️。

在“應屆生第一份工作”的選擇上，王建平校友建議學弟學妹們選擇一家管理相對規範的公司🧴，要和身邊優秀的人一起工作和學習，一開始就養成良好的工作習慣，努力成為一個“正直、正義、有著自我驅動力”的人。要努力踐行“博學而篤誌，切問而近思”的校訓精神，在喧囂的社會裏“靜下心，慢慢來🏓，寧靜致遠”。

(改編自“沐鸣平台校友會網站”)